人社部透露，正在進行職稱制度改革的頂層設計，將分類推進各行業的職稱制度改革。
人社部副部長王曉初介紹，針對職稱評定與工資待遇等各類福利掛鉤太多的問題，人社部正在進行職稱制度改革的頂層設計，將分類推進各行業的職稱制度改革。
王曉初：爭取出臺《關于分類推進職稱制度改革的指導意見》，明確改革的總體方向和基本思路。中小學的這個職稱制度已經推出來了，工程師制度改革方案很快要進行風險評估，爭取今年能夠出臺，開始啟動。
以往小學教師最高職稱是副高，按照目前正在進行的中小學教師職稱制度改革試點，今后就可以評正高職稱，相當于教授、研究員。并且公辦、民辦學校平等對待。王曉初表示，工程師、會計、醫衛等領域的職稱制度改革也將逐步分類推進改革。試點要讓職稱外語更加實用，對實際工作有效。
王曉初：加快推進重點行業、主體系列分類改革，分類改革我們想加快一點步伐，中小學爭取今年能夠按照計劃完成，總結之后報國務院，看能不能明年在全國推開。